よくある質問

myeed・相談について

myeedとはどんなサービスですか?

myeedは、株式会社キカリが運営する看護師・介護職向けの派遣求人相談サービスです。勤務日数・曜日・日勤/夜勤・通勤範囲などの希望を整理し、条件に合う派遣のお仕事を無料で相談できます。労働者派遣事業許可(派13-318619)と有料職業紹介事業許可(13-ユ-314813)を取得しています。

相談は無料ですか?費用はかかりますか?

求職者の方への相談・お仕事のご案内は無料です。派遣で働く場合の雇用主は派遣元(株式会社キカリ)となり、給与は派遣元から支払われます。

転職時期が決まっていなくても相談できますか?

はい。転職時期が未定の方、今の職場にいるまま情報収集したい方も相談できます。相談したからといって応募や就業を迫ることはありません。

相談フォームで入力する項目は何ですか?

お名前と電話番号の2項目だけです。希望する地域・資格・経験・勤務条件は、担当者からの初回連絡の際にお聞きします。平日9:00〜18:00は1時間以内を目安にお電話で相談を始められます(混雑時は前後します)。

相談してから就業までの流れを教えてください。

①相談フォームからお名前と電話番号を送信 → ②担当者が希望するエリア、資格・経験、勤務条件を確認 → ③条件と募集状況に応じて求人をご案内 → ④職場見学や条件確認を経て、派遣元と雇用契約を結び就業開始、という流れです。必ず希望どおりの求人をご紹介できるとは限りません。

派遣先が合わなかったらどうなりますか?

有期雇用の派遣は期間を決めて契約するため、更新のタイミングで働き方を見直せます。更新しない選択もでき、理由を細かく説明する義務はありません。困ったときの苦情の申出先は労働者派遣法により派遣元・派遣先の両方に置かれており、どちらにも相談できます。施設に直接言いにくいことは、雇用主である派遣元(株式会社キカリ)にご相談ください。就業条件を確認する書面に両方の申出先が記載されるため、誰に言えばよいかは働き始める前から決まっています。なお有期契約のため期間の途中で一方的に辞めることは原則できませんが(民法628条)、やむを得ない事情があるときや合意できたときは終了できます。実際の勤務条件が事前に示された内容と違う場合は、労働基準法15条2項により即時に解除できます。

契約期間はどのくらいですか?更新はどう決まりますか?

契約期間は求人によって異なります(3か月ごと、6か月ごとなどが一般的です)。期間の終わりが近づくと更新するかどうかの確認があり、そこで継続か終了かを選べます。また、有期雇用の派遣では同じ事業所の同じ組織単位で働ける期間が労働者派遣法により原則3年までです(個人単位の期間制限)。無期雇用の派遣で働く場合や60歳以上の方などはこの制限の対象外で、派遣先の事業所が派遣を受け入れられる期間は別に決まっています。これは合う・合わないとは別の、制度としての区切りです。長く同じ職場で働きたい場合は、派遣先での直接雇用に切り替える道もあるため、希望があれば相談時にお伝えください。

派遣の場合、どの会社と雇用契約を結びますか?

派遣元である株式会社キカリと雇用契約を結び、派遣先の施設で勤務します。雇用契約の内容・勤務条件・時給は、就業前の手続きの際に書面でご確認いただけます。

対応している地域はどこですか?

東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県などの関東、大阪府・兵庫県・京都府などの関西、愛知県などの東海を中心に、全国からのご相談を受け付けています。ご希望の地域と条件によって、ご案内できる求人は異なります。

個人情報はどのように扱われますか?

株式会社キカリの個人情報保護方針に基づき、お仕事のご案内と連絡の目的にのみ利用します。詳細は個人情報保護方針(https://kikari.co.jp/privacypolicy/)をご確認ください。

看護師の派遣について

看護師が派遣で働けるのは、どんな職場ですか?

介護付き・住宅型の有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、特別養護老人ホーム、ケアハウス、養護老人ホーム、認知症グループホーム、ショートステイ、デイサービスなどの介護施設・社会福祉施設で、看護師として派遣で働けます。myeedがご案内する看護師の派遣は、こうした介護施設・デイサービスが中心です。入居者・利用者の健康管理・服薬管理・バイタルチェックなど、暮らしを支える看護が主な仕事です。

看護師派遣の時給はどのくらいですか?

地域・施設・資格(正看護師/准看護師)・勤務時間帯により異なります。正看護師の時給は2,450円〜2,850円です(東京都・神奈川県・大阪府・兵庫県の求人例。地域と施設により異なります)。交通費別途支給(規定あり)。地域別の目安は「看護師の派遣」ページに、東京都・神奈川県と大阪府・兵庫県の2区分で掲載しています。掲載のない地域も、ご希望をお聞きしたうえで相談時にご案内します。

ブランクがあっても看護師の派遣で働けますか?

はい、ブランクのある方もご相談いただけます。介護施設やデイサービスでは、急性期病棟のような処置よりも健康管理・服薬管理・バイタルチェックなどが中心のため、復職を考える方が検討しやすい職場です。ブランクの期間と希望する働き方をお聞かせください。

週2〜3日だけ、日勤だけの働き方はできますか?

勤務日数・曜日・日勤のみといった希望を相談できます。デイサービスは日中営業が基本のため、日勤のみを希望する方に向いています。ご希望の条件に合う求人があるかは時期・地域によって異なるため、まずは条件をお聞かせください。

日払いに対応した看護師の派遣求人はありますか?

日払い・週払いに対応できるかは求人・地域によって異なります。すべての求人で対応できるわけではないため、ご希望があれば相談時にお伝えください。

介護の派遣について

介護の資格がなくても相談できますか?

介護施設での勤務経験が半年以上ある方を対象としています。初任者研修・実務者研修を修了した方、介護福祉士の方はもちろん相談できます。無資格・未経験の方は現在ご案内できる求人が限られるため、経験内容を確認してご案内します。

日勤だけ、夜勤だけ、週2日からなど、シフトの希望は相談できますか?

はい。勤務日数・曜日固定・日勤/夜勤・時短など、生活に合う働き方の希望を入口に相談できます。派遣は契約時に勤務条件を書面で確認できるため、シフトの希望を伝えやすい働き方です。ご希望の条件・地域・募集状況によって、ご案内できる内容は異なります。

介護派遣の時給はどのくらいですか?

地域・施設形態・資格・経験・夜勤の有無によって大きく異なるため、このサイトでは全国一律の時給を掲載していません。ご希望の地域と条件をお聞きしたうえで、相談時に具体的な時給をご案内します。

ブランクがあっても介護の派遣で働けますか?

はい。これまでの経験と希望する働き方をお聞かせください。ブランクの期間や経験内容に応じて、無理のない勤務日数・時間帯からご案内します。

40代・50代でも介護の派遣で働けますか?

年齢を理由に相談をお断りすることはありません。介護施設での経験や資格、希望する働き方を確認してご案内します。

解決しない疑問は、相談時に担当者へ直接お聞きください。

お名前と電話番号の2項目で相談できます。平日9:00〜18:00に届いたご相談は、1時間以内を目安にお電話します(混雑時は前後します)。それ以外の時間(土日祝を含む)に届いたご相談は、翌営業日(土日祝を除く平日)の10:00までにお電話します。